护理人员胜任力测评量表理论框架构建
其他题名Construction of theoreticat framwork for nurses' competence scale
孟肖路1; 井西学1; 颜秋实1; 周翠霞1; 王佳丽1
2010
发表期刊中国护理管理
通讯作者邮箱jingxx@wfmc.edu.cn
ISSN1672-1756
文章类型期刊论文
期号8页码:32-34
摘要目的:为护理人员胜任力测评量表的编制提供理论框架。方法:通过文献查阅和问卷调查,确立编码词典;通过行为事件访谈,提取鉴别性胜任特征;通过探索性因素分析,构建测评量表理论框架。结果:确立了 29 项护理人员胜任特征编码词典,提取了 12 项鉴别性胜任特征,在扩充了 7 项胜任特征后,探索性因素分析显示:KMO=0.787,碎石图在第 6 个因子处转折,累计贡献率达 67.22%。结论:护理人员胜任力测评量表理论框架由职业素养、管理创新、协作精神、奉献精神、技术素养和自身素养 6 个因子构成。
关键词护理人员 胜任力 量表 理论框架
学科领域工业与组织心理学
收录类别CSCD
语种中文
引用统计
文献类型期刊论文
条目标识符http://ir.psych.ac.cn/handle/311026/14632
专题中国科学院心理研究所回溯数据库(1956-2010)
通讯作者井西学
作者单位1.潍坊医学院人文社科学院
2.潍坊医学院教务处
3.潍坊医学院研究生院
4.滨州市高级技校
5.中国科学院心理研究所
推荐引用方式
GB/T 7714
孟肖路,井西学,颜秋实,等. 护理人员胜任力测评量表理论框架构建[J]. 中国护理管理,2010(8):32-34.
APA 孟肖路,井西学,颜秋实,周翠霞,&王佳丽.(2010).护理人员胜任力测评量表理论框架构建.中国护理管理(8),32-34.
MLA 孟肖路,et al."护理人员胜任力测评量表理论框架构建".中国护理管理 .8(2010):32-34.
条目包含的文件
文件名称/大小 文献类型 版本类型 开放类型 使用许可
护理人员胜任力测评量表理论框架构建_孟肖(2280KB)期刊论文作者接受稿限制开放CC BY-NC-SA浏览 请求全文
个性服务
推荐该条目
保存到收藏夹
查看访问统计
导出为Endnote文件
谷歌学术
谷歌学术中相似的文章
[孟肖路]的文章
[井西学]的文章
[颜秋实]的文章
百度学术
百度学术中相似的文章
[孟肖路]的文章
[井西学]的文章
[颜秋实]的文章
必应学术
必应学术中相似的文章
[孟肖路]的文章
[井西学]的文章
[颜秋实]的文章
相关权益政策
暂无数据
收藏/分享
文件名: 护理人员胜任力测评量表理论框架构建_孟肖路.pdf
格式: Adobe PDF
所有评论 (0)
暂无评论
 

除非特别说明,本系统中所有内容都受版权保护,并保留所有权利。