PSYCH OpenIR  > 社会与工程心理学研究室
企业与员工价值理念转化过程的探讨考察巴山工务车间事迹的感悟
马谋超; 马宇宏
2014
Source Publication中国品牌
ISSN1673-7741
Issue6Pages:92-94
Abstract

<正>现代社会,文化软实力的作用日益突显。文化软实力涉及诸多要素,其中,价值观(念)是一个具有动力特性的核心要素。有鉴于此,在文化力的打造中,它占有特殊位置。然而,企业的价值观有效地转化为员工的价值取向,一直是现实中一个尚待解决的难题。时至今日,在企业文化建设中"形式"大于"实效"的现象仍普遍存在, 

Keyword企业文化建设 价值理念 转化过 员工 文化软实力 感悟 事迹 车间
Indexed By其他
Language中文
Document Type期刊论文
Identifierhttp://ir.psych.ac.cn/handle/311026/25345
Collection社会与工程心理学研究室
Affiliation中国科学院心理研究所
Recommended Citation
GB/T 7714
马谋超,马宇宏. 企业与员工价值理念转化过程的探讨考察巴山工务车间事迹的感悟[J]. 中国品牌,2014(6):92-94.
APA 马谋超,&马宇宏.(2014).企业与员工价值理念转化过程的探讨考察巴山工务车间事迹的感悟.中国品牌(6),92-94.
MLA 马谋超,et al."企业与员工价值理念转化过程的探讨考察巴山工务车间事迹的感悟".中国品牌 .6(2014):92-94.
Files in This Item:
File Name/Size DocType Version Access License
企业与员工价值理念转化过程的探讨_考察巴(2172KB)期刊论文出版稿限制开放CC BY-NC-SAView Application Full Text
Related Services
Recommend this item
Bookmark
Usage statistics
Export to Endnote
Google Scholar
Similar articles in Google Scholar
[马谋超]'s Articles
[马宇宏]'s Articles
Baidu academic
Similar articles in Baidu academic
[马谋超]'s Articles
[马宇宏]'s Articles
Bing Scholar
Similar articles in Bing Scholar
[马谋超]'s Articles
[马宇宏]'s Articles
Terms of Use
No data!
Social Bookmark/Share
File name: 企业与员工价值理念转化过程的探讨_考察巴山工务车间事迹的感悟_马谋超.pdf
Format: Adobe PDF
All comments (0)
No comment.
 

Items in the repository are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.