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与上司冲突总是有害吗?上下级任务冲突和关系冲突对共享心智模型及团队绩效的差异化影响 期刊论文
中国人力资源开发, 2019, 卷号: 36, 期号: 12, 页码: 6-21
Authors:  白新文;  黄明权
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团队  领导  上下级冲突  团队认知  共享心智模型  
企业文化建设在构建健康型组织中的理论实践探索 期刊论文
现代管理科学, 2018, 期号: 11, 页码: 79-80
Authors:  梁宁娜;  时勘;  周红阳
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人力资源管理  健康型组织  企业文化  心理契约  
团队认同对保险营销员人格与职业倦怠关系的跨层调节作用 期刊论文
湖南社会科学, 2017, 期号: 1, 页码: 147-151
Authors:  杜飞;  周奕欣;  周明洁;  张建新
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保险营销员  大五人格  团队认同  工作倦怠  跨层调节  
我国中小型高科技企业知识型员工激励与培训研究 学位论文
, 北京: 中国科学院研究生院, 2014
Authors:  刘芳
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中小型高科技企业  知识型员工  激励因素  培训  
知识共享的影响因素及其作用机制研究 学位论文
, 北京: 中国科学院研究生院, 2014
Authors:  刘晓倩
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显性/隐性知识共享  个体动机  变革型/交易型领导  工作绩效与创新  
个体成长与科研环境对杰青科研产出的影响——以国家杰出青年基金生命科学领域受资助者为例 学位论文
, 北京: 中国科学院研究生院, 2014
Authors:  万懿
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国家杰出青年科学基金  个体成长  科研环境  科研产出  生命科学领 域  
工作价值观与动机中介大五对关联绩效的影响 期刊论文
浙江大学学报(理学版), 2014, 卷号: 41, 期号: 5, 页码: 566-572
Authors:  王志静;  陈毅文;  马继伟
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人格特质  人格  工作价值观  动机  绩效  关联绩效  
团队心智模型相似性与正确性对团队创造力的影响 期刊论文
心理学报, 2014, 期号: 11, 页码: 1734-1747
Authors:  林晓敏;  白新文;  林琳
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团队创造力  团队认知  共享心智模型  心智模型相似性  心智模型正确性  
吃亏是福:一种基于值的选择模型 学位论文
, 北京: 中国科学院研究生院, 2012
Authors:  唐辉
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基于值的选择 (Worth-based Choice)  基于价值的选择 (Value-based Choice)  价值最大化    
东亚文化下的权力与名牌消费 学位论文
, 北京: 中国科学院研究生院, 2012
Authors:  赵娜
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面子文化  权力  名牌消费  中国